Razlika med imenovanim in izvoljenim podpredsednikom podjetja

Podpredsednik korporacije je drugi predsednik poveljnika podjetja. Ta višji menedžer ima skoraj neomejene pristojnosti in pooblastila in mora razumeti zahteve položaja in odgovornosti delovnega mesta. Lahko je izvoljen ali imenovan na delovno mesto, obe metodi pa imata koristi in slabosti.

Imenovanje

Imenovanega podpredsednika družbe izbere katera koli kombinacija predsednika podjetja ali glavnega izvršnega direktorja, članov izvršilne skupine in upravnega odbora. Običajno na podlagi zaslug je sistem imenovanja omogočil objektivno oceno kandidatov. Vodstvu daje popoln nadzor nad izbirnim postopkom, ki temelji na zahtevah za zaposlitev. Namesto tega se lahko imenuje podpredsednik, dokler se ne izvolijo volitve ali dokonča delni mandat.

Volitve

Priljubljene volitve so še en način za izvolitev korporativnega častnika, kot je podpredsednik. V tej vrsti izbirnega postopka odbor za imenovanja preuči kandidate, preden odobri tiste, ki so primerni za volitve. Imenovana oseba ima običajno priložnost govoriti z volivci, ki lahko vključujejo izvršilno skupino in delničarje.

Koristi

Imenovanje in volilni proces imata prednosti. Postopek imenovanja omogoča izvršnemu vodstvu, da izbere pravo osebo za delovno mesto, ki temelji na kvalifikacijah in izkušnjah ter da ima več pooblastil za upravljanje prvotnega operaterja. Volilni proces omogoča širši skupini, da prispeva k odločitvi. Postopek velja za demokratičen in pomeni, da je prvotni zavezanec bolj odgovoren volivcem.

Slabosti

Glavna pomanjkljivost volilnega postopka je možnost, da bi lahko podpredsednik dal večjo težo svoji odgovornosti do volivcev kot vodstvu. To bi lahko upravljavcem otežilo nadzor in postavilo menedžerje in delničarje v nasprotju. Volivci lahko izberejo osebo na podlagi posebnih interesov in ne njegove sposobnosti, da opravi delo. Postopek imenovanja ima pomanjkljivost, ker je odprt za naklonjenost, ki temelji na željah članov višjih skupin. Oba procesa morata biti pregledna in izvedena z verodostojno poštenostjo.

 

Pustite Komentar