Kakšna je razlika med strateškim ciljem in strateškim ciljem?

Kot lastnik malih podjetij morate vedeti, kako določiti poslovne cilje in jih doseči. Zdi se, da je težko izmeriti vaš napredek, vendar lahko uporabite nekaj tehnik, ki vam bodo pomagale. Naučite se razlike med cilji in cilji pri izbiri strategij za poslovni uspeh in lažje boste sledili svojim dosežkom.

Strateški cilji

Strateški cilji vključujejo velike cilje, ki jih želite doseči z vašimi strategijami. Te lahko vključujejo stvari, kot so pridobitev večine tržnega deleža, doseganje 90-odstotne produktivnosti ali lastništvo vaših objektov, namesto da bi jih najeli. Ti veliki cilji potrebujejo čas, da dosežejo in bodo strateško postavili vaše majhno podjetje, da ohrani rast in donosnost.

Strateški cilji

Vaši strateški cilji za mala podjetja podrobno opisujejo majhne korake do vaših ciljev. Ti majhni koraki postanejo vaša strategija za doseganje vaših večjih ciljev. Če je vaš cilj na primer zajeti večino tržnega deleža, bi lahko bili vaši cilji: znižati cene in hkrati ohraniti razumno stopnjo dobička, ponuditi popuste strankam, ki preklopijo na vaše izdelke in oglašujejo večje koristi vašega izdelka. Ko dosežete te strateške cilje, se boste morda znašli bližje cilju, da boste osvojili večino tržnega deleža.

Kako uporabljati cilje

Vaši cilji vam lahko pomagajo pri določanju ciljev. Moraš se naučiti, kako načrtovati nazaj. Začnite tako, da si predstavljate, da je vaše podjetje doseglo cilj. Potem si predstavite korak tik preden dosežete cilj. Predstavljajte si korak tik pred tem korakom in tako naprej. To postane vaš seznam strateških ciljev.

Merjenje napredka

Najboljši način za merjenje vašega napredka je, da določite datume svojim ciljem. Izberite datum, ko želite doseči vsakega od svojih ciljev. To vam bo pomagalo oceniti, ali se pravočasno premikate z vašimi poslovnimi cilji.

 

Pustite Komentar